福利厚生 とは 意味/解説/説明

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ZOZOが従業員向けに「オンライン医療相談」。「幕張手当」「ろくじろう」など独自の福利厚生も展開中

従業員向けの産業保健として「オンライン医療相談」「オンライン産業医」「ストレスチェック」を導入。産業保健支援サービスを提供するメドピアの「first call」を活用する

渡部 和章

2019年5月31日 9:00

  • 46
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ハルメク、サブスク型メディア「ハルメク365」を法人向け福利厚生サービスとして展開

ハルメクが提供を始めた法人向けの福利厚生サービス「ハルメク365法人パック」とは? その詳細と導入企業を紹介する

高野 真維

2023年6月6日 7:30

  • 業界動向

高千穂交易が社会貢献の機会提供と福利厚生の拡充を目的に導入した社会貢献型BtoEサイト「CLOSED Mart」とは

高千穂交易はファーストクラスが提供する「CLOSED Mart」を導入。賞味期限間近の食品や型落ち・返品による一般販売が難しい製品ややむを得ず廃棄される商品を、限定した自治体・企業に所属する、職員・従業員へ販売する。

鳥栖 剛[執筆]

9月2日 7:30

  • 運営
  • 顧客対応・顧客サポート
  • 商品企画・開発(MD)
  • 業界動向

「推し」や「好き」を応援で特別休暇「推し活休暇」。アパレルECの夢展望の狙いとは

「推し活休暇」は夢展望で勤務する全社員が対象で、取得日数は年間概ね2~3日。推し活、イベント参加、リフレッシュ、自己研鑽など幅広く利用できる

鳥栖 剛[執筆]

7:00

「推し」や「好き」を応援で特別休暇「推し活休暇」。アパレルECの夢展望の狙いとは
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