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用語「人材」 が使われている記事の一覧 (2ページ目)

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強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 売れないネットショップの理由は「運用力の欠如」、解決方法は「人財」にあり

あなたのネットショップが売れない理由、それは「運用力の欠如」です

石田 麻琴

2014年7月24日 13:00

  • 21
  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 御社スタッフはネットショップ担当者にふさわしい人ですか? 適正チェックから人財育成を始めよう

成長を支える人財育成の基礎作りはまず、自社のスタッフがどれくらいネットショップ担当者として適正があるのか把握すること

石田 麻琴

2014年8月21日 18:02

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 伸びているネットショップに共通しているスタッフ育成についてみんなが知りたいこと

これからのネットショップに必要な人材育成について解説

大場 雅人

2014年10月17日 7:00

  • 51
  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

通販新聞ダイジェスト
 NO残業、副業OK、福利厚生の充実、時短勤務。EC企業の取り組みから学ぶ社員力アップ術

NO残業、副業OK、福利厚生の拡充など、モチベーションアップや職場環境の改善を図るEC企業の取り組みを紹介

通販新聞

2014年11月25日 7:00

  • 166
  • 22
  • 人材・教育
  • ニュース

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 経営者やマネージャーは口出すな、アイデア出すな、期待するな! 優秀なEC人材育てる5ポイント

「自ら施策を考え、自ら実践し、自ら成果を検証し、そして自ら改善策を考える」スタッフを育てる人材育成のポイントを紹介

石田 麻琴

2014年11月27日 7:00

  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 年始に立てたネットショップの目標を“必ず”実現に導くことができる3つのポイント

ネットショップの目標を実現に導く「目標設定」「指標作り」「スケジュール設定」の実行ポイントを解説

石田 麻琴

2015年1月23日 10:00

  • 38
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

2015年のEC市場を占う! 押さえておくべきポイントは?
 EC企業の成長を握るカギは「人材育成」「パートナーとの関係」「CRM」／河内屋酒販&J-FEC

「海外への販売が急増すると考えられ、越境ECにどう対応するかが注目される1年」という

瀧川 正実

2015年3月4日 11:00

  • 23
  • 業界動向
  • 解説・ノウハウ

通販新聞ダイジェスト
 通販・EC企業の2015年新卒採用状況から学ぶ、“優秀な人材”の集め方

競合などとの争奪戦激化を指摘する声が多く、今春の新卒採用戦線は「売り手市場」を感じた企業が多数を占める結果に

通販新聞

2015年3月19日 8:00

  • 人材・教育
  • ニュース

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 新入社員に真意を伝えるために経営者・上司が知っておくべき、EC流コミュニケーション術

ネットショップが大事にしている理念や、運営の判断をする際の指標などを的確に伝えるためのコミュニケーション術

大場 雅人

2015年4月1日 9:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 “現場力”“生産性”の高いECサイトは押さえている効果的なミーティングを行う4つのポイント

業績をアップさせるミーティング開催で重要なことは「共有」「確認」「探索」「決定」

石田 麻琴

2015年5月8日 8:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 1年で200時間分もEC作業が効率化。タッチタイピングであなたの業務が劇的に変わる

100文字/分の人材と、200文字/分の人材の効率は2倍の開きがあり、1万文字の仕事をしたときに50分の差になる

大場 雅人

2015年9月3日 8:00

  • 28
  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

通販新聞ダイジェスト
 国は物流問題をどう解決する？ AIやIoTなどを活用する新物流大網の提言を国交省が決定

EC市場の拡大や物流を担う人材不足などに対応、物流の維持で経済成長を支えるよう生産性を高めた物流構築をめざす内容

通販新聞

2017年6月29日 10:00

  • 21
  • 運営
  • 物流・配送
  • 業界動向
  • 行政・法律
  • ニュース

竹内謙礼の一筆啓上
 「人が集まる広告」と「見向きもされない広告」の違い。ECの求人広告を考察して分かったこと

中小のEC企業が求職者にとって魅力的な人材募集広告を作るコツ（連載第7回）

竹内 謙礼

2018年3月12日 7:00

  • 68
  • 25
  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 ECを「事業の柱」に育てるには？ 必要な3つのポイントは「組織づくり」「人材づくり」「仕組みづくり」

会社の「事業の柱」としてのEコマース事業を構築していくための「組織づくり」「人材づくり」「仕組みづくり」 【基礎からはじめるEC事業 ①】

石田 麻琴

2020年9月23日 8:00

  • 29
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 「EC売上が伸びない！」メーカー直販の課題を解決した「組織」「人材」「仕組み」づくりのアプローチ【事例で解説】

あるアパレルメーカーがD2C事業を通して組織と事業を成長させるまでにやったことと【基礎からはじめるEC事業 ②】

石田 麻琴

2020年9月28日 9:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 社内の「組織」「人材」「仕組み」が“自然に”成長する！？ EC事業に本当に必要な「データ活用」とは

EC事業の担当メンバーが自らデータを活用し、自らの行動を判断し、自ら仮説を立て、自ら実践できるようになるために必要なこと【基礎からはじめるEC事業 ③】

石田 麻琴

2020年10月1日 9:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 「昨日のEC売上」すぐ言えますか？ 売上アップに欠かせない「データ活用」の習慣化、まず何から見るべき？

EC事業に必須の「データ活用」。事業成長に限らず、組織・人材成長にもデータ活用が欠かせないのはなぜでしょうか？

石田 麻琴

2021年1月25日 7:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 「データ活用」の習慣化はなぜ重要なのか？ 売上アップの近道は「変化を見る」「要因チェック」「行動ログのメモ」にあり

EC売り上げのアップ・ダウンに及ぼした影響を探る、「行動ログ」（社内アクションの記録を習慣化）とは？

石田 麻琴

2021年1月27日 9:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 売上アップのヒントは「自社の中にある」。業績拡大や人材育成に直結するデータの分析と活用のコツ

データを活用すると、「事業と人の成長」につながる理由をご紹介します

石田 麻琴

2021年2月1日 10:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

卸・小売業者の管理職・一般社員に聞く「求められる管理職像やスキル」「期待されていることや求められる知識」

ラーニングエージェンシーが公表した調査結果「卸売業・小売業の社員に求められることの変化」。管理職に「求められる管理職増やスキル」、一般社員に「期待されているいことや求められるスキルや知識」などを聞いた

石居 岳

2022年4月28日 8:00

  • 運営
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 調査

EC責任者になるための仕事術
 ECのスキル・経験・知見ゼロから責任者になった僕が「支援企業からの営業電話」を学びの機会にした経験談

EC支援企業の営業さんは、サービスを契約してもらうために最新の知識や武器を持ち合わせています。EC事業者側は、営業電話を通じて利点と欠点をキチンとヒアリングしたりしながら、どんどん知識を吸収し経験を積む場として活用してください

中林慎太郎

2022年6月3日 7:00

  • 445
  • 運営
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 解説・ノウハウ

残業時間減、休日取得増、男性休暇率増を実現したオンワードHDの働き方改革とは

働き方改革プロジェクト「働き方デザイン」の下、社員のキャリアアップのための副業制度、販売職の新たな働き方を支える「インフルエンサー制度」、人事制度の改定、処遇の改善などを進めている

瀧川 正実

2022年8月19日 7:00

  • 運営
  • 人材・教育
  • 業界動向

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 EC事業成長のカギは組織の「運営力」。「EC組織力」向上させる6つのポイントとは？

EC事業者における組織や人材の「運営力」をアップする6つのポイントを紹介

石田 麻琴[執筆]

2023年3月15日 8:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 EC事業の成長にはデジタルを活用したマーケティング力が必要。EC人材力向上の7つのポイントとは？

EC人材力向上に必要な「データ分析」「データ活用」について7つのポイントを解説

石田 麻琴[執筆]

2023年4月5日 8:00

  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 なぜその商品・店舗が選ばれるのか？ EC事業改善に役立つ市場調査とユーザーレビューの確認ポイントとは

EC人材力向上に必要な「市場調査・競合調査」「情報収集」について5つのポイントを解説

石田 麻琴[執筆]

2023年4月12日 8:00

  • 24
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

採用活動で約6割の企業がSNSを活用、使うのはTwitterが最多 【人事担当者への調査まとめ】

人材採用の課題として、求めている人材とマッチングしないことに悩む担当者が多い。この一方で、成果を感じている採用活動や、採用におけるSNSの運用などを調査結果からまとめる

高野 真維

2023年4月28日 10:00

  • 人材・教育

企業のリスキリングの実態は？ DX推進のためには管理職や中堅層のITスキル教育がポイント【調査結果まとめ】

最新調査では、リスキリングに「既に取り組んでいる」と回答した企業（リスキリング施策の導入者）は52％にのぼる。外部のリソースを頼るよりも、企業内部のIT育成がDX推進の鍵となりそうだ

高野 真維

2023年5月11日 7:00

  • 業界動向

通販新聞ダイジェスト
 元DHC会長吉田氏の新通販会社「大和心」で数百人規模の人材募集。Webデザイナー、オペレーターなど12職種で

吉田氏の設立した通販会社「大和心」は、新物流拠点の完成が2023年9月と間近に迫っている。新事業開始に向けた人材募集の詳細とは

通販新聞[転載元]

2023年8月24日 7:30

  • 運営
  • 物流・配送
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • ニュース

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 ECのマーケティングとは？ 「売り上げを伸ばす」ってどういうこと？ EC事業の内製化に大切なポイントを解説！

EC事業の内製化を目標に、ECマーケティングに関連するテーマを設定し、判断をするための考え方を解説します【連載1回目】

石田 麻琴[執筆]

2024年1月15日 7:00

  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

強いEC会社を支えるネットショップ担当者を作る人財育成講座
 客単価が2倍＝売り上げも2倍！はウソ？ 事例に学ぶ売上の公式の「真実」とは

EC事業の内製化を目標に、ECマーケティングに関連するテーマを設定し、判断をするための考え方を解説します【連載2回目】

石田 麻琴[執筆]

2024年2月7日 7:00

  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

通販新聞ダイジェスト
 通販・EC業界も人材の獲得競争が激化、企業が重きを置く採用ポイントとは？ 賃金アップは？

人材採用、ひいては社内の人材育成は、いつの時代も頭を悩ませるトピックスの一つ。いま、通販業界が求める人材とはどのようなものか。各社の動向をまとめる【第1回】

通販新聞[転載元]

2024年4月17日 8:00

  • 業界動向
  • 調査
  • 調査データ

通販新聞ダイジェスト
 「選考段階から面談」「両親を見学会に招待」する最新の通販・EC企業の採用活動。自社に適した人材を獲得する工夫とは？

通販各社の新卒採用にあたって、選考や、内定者のフォローをどのように行っているのか。各社の取り組みをまとめる【第2回】

通販新聞[転載元]

2024年4月23日 8:30

  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 解説・ノウハウ

海外のEC事情・戦略・マーケティング情報ウォッチ
 イケアが3万人超のスタッフにAI研修をする理由は？ 新たなイノベーションの創出、優秀な人材を獲得する取り組み

従業員にAIのトレーニングを計画しているIKEAの狙いとは。IKEAによるこれまでのAI活用の変遷とともに解説します

Digital Commerce 360[転載元]

2024年5月9日 8:00

  • AI
  • 顧客対応・顧客サポート
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 海外
  • 解説・ノウハウ

EC責任者になるための仕事術
 セミナー受講後、学びをすぐに実践する派？ 吟味する派？ 聴いて満足しちゃう派？ 成果をあげる「セミナー」「勉強会」の参加法

やっと3回目の寄稿です。今回は、中小企業の時間のないEC責任者がどのように情報を得て、社内などに共有し、実践してきたのかをお伝えします。今回もお手柔らかにお願いします！

中林慎太郎[執筆]

2024年5月22日 8:00

  • 56
  • 運営
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 解説・ノウハウ

「北欧、暮らしの道具店」のクラシコム、17期連続増収でも残業ほぼゼロの理由とは？鍵は「採用」「人事制度」「中間管理職支援」

成長企業ながら社員の残業ほぼゼロを実現させているクラシコムでは、「健やかな組織開発」の実現に向け、人事企画室が「採用」「人事制度」「マネジメント支援」の3つの取り組みに注力している。

鳥栖 剛[執筆]

2024年8月2日 7:30

  • 運営
  • 人材・教育
  • 解説・ノウハウ

アパレルECのyutoriが始めた幹部メンバーを募る「やさしい幹部採用」とは

yutoriは「やさしい幹部採用」と銘打ち、「ブランドMD」「ブランドプロデューサー」「YZ STORE統括責任者」「海外事業責任者」「YouTube事業プロデューサー」の5職種を募集する。想定年齢は20代後半から30代後半。

鳥栖 剛[執筆]

2024年8月22日 7:30

  • 運営
  • 商品企画・開発（MD）
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 海外

2024年の賃金引き上げ企業は91.2%。賃上げ率は4.1%で「卸売業、小売業」は4.3%

厚労省の調査によると2024年の民間企業の賃上げ実施率は91.2%で、業種別実施率ワーストは「運輸業・郵便業」だった。平均改定額は1万1961円（前年9437円）で、平均改定率は前年調査比0.9ポイント増の4.1％となった。

鳥栖 剛[執筆]

2024年10月30日 7:00

  • 運営
  • 物流・配送
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 行政・法律
  • 調査

あなたの会社は定期昇給あった？ 2024年の定昇実施もしくは予定の企業、一般職は83.4%、管理職は76.8%

2024年の定期昇給実施（予定含む）は一般職で83.4%、管理職で76.8%。ベア実施（予定含む）は、一般職で52.1％、管理職で47.0％となり、定昇・ベアは2003年以降の調査の中で最高の実施率となった。

鳥栖 剛[執筆]

2024年10月30日 7:30

  • 運営
  • 物流・配送
  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 行政・法律
  • 調査

松屋フーズが食品EC支援の合弁会社を設立、Amazonで月商2.5億円突破のノウハウ提供や運営代行サービスなどを展開

松屋フーズは2023年から、食品に特化したネット通販支援事業をスタート。ECコンサルティング、運営代行事業を手がけてきた。

松原 沙甫[執筆]

2024年11月20日 8:30

  • 運営
  • 顧客対応・顧客サポート
  • 物流・配送
  • 人材・教育
  • 業界動向

物流・飲食・小売業界の事業者の8割超が顕著な人手不足を実感【スキマバイト活用実態】

調査結果によると、8割超が顕著な人手不足を実感している。1回あたりに雇用する人数は物流業界が平均15.7人で最多となっている

大嶋 喜子[執筆]

4月1日 9:30

  • 業界動向
  • 調査

企業倒産件数が1万件超え。「人手不足」「物価高」が中小企業の経営を直撃【2024年度】

1万件を超えた2024年度の企業倒産。そのうち約1割が物価高を要因としている。このほか、人手不足、追加利上げ、価格転嫁難など、コスト増といった事情が影響したと見られる

大嶋 喜子[執筆]

4月15日 9:00

  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 調査

2025年度のキャリア採用、「人数を増やす」は3割超。4社に1社はキャリアと新卒を同割合で計画

調査結果によると、キャリア採用で採用人数を増やす年齢層は「20代後半」「30代前半」と回答した担当者が多く見られた。30代前半までの若い世代の採用に意欲的な企業が多い

大嶋 喜子[執筆]

5月13日 9:30

  • 人材・教育

賃上げ率「上がった」は3割超、「変わらない」は約半数。2025年春闘以上の昇給は7.2%【企業規模別・役職別調査】

調査結果によると、3人に1人は給料がアップしたと回答しているものの、2025年春闘の平均賃上げ率（約5％）以上の昇給は、全体の7.2％にとどまっている

大嶋 喜子[執筆]

5月14日 9:00

  • 人材・教育
  • 業界動向
  • 調査

キャリア採用で「カジュアル面談」を実施する企業は52％。約7割が採用ミスマッチの防止を意図

調査結果によると、キャリア採用で「カジュアル面談」を実施している企業は全体の半数にのぼることがわかった。「ミスマッチの防止」「志望意欲の醸成」などを意図している企業が多い

大嶋 喜子[執筆]

5月27日 7:00

  • サイト最適化
  • 業界動向
  • 調査

採用向けSNS投稿、「やりすぎ」と感じる若手求職者は約半数。演出感の強い投稿は逆効果の傾向

調査によると、10代～30代が就職活動中にチェックする企業のSNSはInstagramとYouTubeが多い結果となっている。SNSの投稿内容については過半数が「やりすぎ」と感じた経験があり、歌やダンスは「無理をしている」と感じる意見が多く見られた

大嶋 喜子[執筆]

6月19日 9:00

  • 調査

不快な言動の経験者は5割以上、退職を検討したことがある割合は48％＜職場のグレーゾーンハラスメント実態調査＞

調査の結果、不快に感じる言動は「不機嫌な態度」「飲み会・接待への参加強制」「断定的な発言」などが見られた

大嶋 喜子[執筆]

6月27日 8:30

  • 集客
  • アプリ
  • 調査

企業の人材不足、「不安や懸念を感じる」は77％。最も不足している職種は「IT部門」、対策は「採用」「定年の延長」など

ココナラが実施した調査の結果によると、人材が現在不足している企業は63％にのぼっている。人材不足を不安視する企業は77％だった。人材不足に対して対策ができていない企業は26％となっている

大嶋 喜子[執筆]

7月15日 6:30

  • 調査

海外IT人材、約6割の企業が採用を「必要」と回答。大企業では66%がすでに採用済み

調査結果によると、全体の58.8％が海外ITエンジニアの採用が「必要」と回答している。また、大企業の約9割が海外ITエンジニアの採用に「前向き」となっている

大嶋 喜子[執筆]

7月23日 6:30

  • 調査

EC業界で活躍する人を顕彰！「ネットショップ担当者アワード」
 「キャリア形成とライフステージの変化を前向きに楽しんで」。管理職と2児の母を両立するルームクリップの田中GMに聞く自己実現するための考え方

小林 義法[執筆]

10月21日 9:00

  • 業界動向
  • 解説・ノウハウ

店長の年収最大2000万円、スタッフの子供に「家族食堂制度」などトリドールHDが始めた「心的資本経営」とは

「心的資本経営」とは、「従業員の『心』の幸せ」と「お客様の『心』の感動」を共に重要 な資本ととらえ、どちらの「心」も満たし続けることで持続的な事業成長を実現するという独自の経営思想。

鳥栖 剛[執筆]

9月24日 6:00

  • 売上向上
  • データ・競合分析
  • 運営
  • 顧客対応・顧客サポート
  • 人材・教育
  • 業界動向

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編集部からのおしらせ

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